24.01.2014

Пример курса: дресс-код в компании, где нет утвержденного дресс-кода

В прошлом году решали интересную задачку: нужно было обратить внимание сотрудников компании на то, что одеваться на работу нужно корректно. У заказчика нет утвержденного дресс-кода, нет никаких формальных правил. Поэтому мы решили немного поиграть. Получился курс, который хорошо запоминается и обращает внимание сотрудников на то, какая одежда для офиса подходит, а какая - нет.

Полный рассказ о проекте мы опубликовали и рассказали о том, что есть в этом курсе. 

3 коммент.:

Андреев Александр комментирует...

Спасибо
Дидактические грамотно построенный курс.
Он может служить хорошим примером чисто корпоративного курса.
Можно ли сказать, что здесь использованы принципы геймификации или это интерактив?

Elena Tikhomirova комментирует...

Александр Александрович, тут у нас были интерактивные элементы с принципами геймификации. То есть в курсе есть игра, которую нужно пройти. А если не получает, то курс нужно проходить по второму разу.

И большое спасибо за теплые слова!

Дамир Габдуллин комментирует...

А что у девушек в юбках с коленками??