К основному контенту

Опыт ведения блога

Через любимый твиттер нашла очень интересный блог – Блог преподавателя информационных технологий.

Кроме того, что мне просто очень приятно найти такой хороший пример применения web 2.0 инструментов в обучении, мне очень интересно и само содержание блога. Если у вас есть другие примеры таких блогов – я буду очень рада на них посмотреть и сделать отчет о лучшем опыте в России.

Комментарии

Анонимный написал(а)…
Спасибо за упоминание моего скромного сайта.
В свою очередь скажу, что слежу с удовольствием за вашими проектами и нахожу их очень интересными и важными.
Не совсем понятны критерии, по которым Вы предлагаете указывать интересные блоги. Большинство блогов преподавателей - это некий лытдыбр - рассказ об их работе. Таких блогов множество - достаточно посмотреть на блогоразумие.
Есть категория блогов, где преподаватели не просто делятся своим опытом, но и организовывают вокруг своего блога целое сообщество - это уже намного интереснее.
Правда, у меня такое ощущение, что сегодня фокус таких проектов переместился с блогов в friendfeed и buzz

Популярные сообщения из этого блога

Оформление презентаций

У нас весь прошлый год прошел под девизом "Учимся делать хорошие презентации". Учились не мы, а наши заказчики, которые понимают, что хорошая и правильно оформленная презентация - очень много значит для бизнеса. И под конец года получился у нас из ответов на многочисленные вопросы вот такой простой и небольшой курс. Если нужен SCORM-архив для загрузки в СДО - пишите в комментариях, куда его отправить. 

Модель мотивации Келлера - ARCS

При подготовке к вебинару по мотивации слушателей в e-learning в очередной раз читала о модели Келлера. В 1987 году Джон Келлер синтезировал имеющиеся исследования по психологической мотивации слушателей и создал модель ARCS. ARCS расшифровывается как Attention, Relevance, Confidence, and Satisfaction, то есть Внимание, Релевантность, Уверенность и Удовлетворенность (на русском получается ВРУУ :) ). Эта модеь не предназначена для использования в одиночестве, как самостоятельная стратегии обучения, но она легко может быть встроена, например, в систему учебных мероприятий Гейна. Внимание . Модель говорит нам о том, что мы постоянно должны вызывать и поддерживать внимание слушателя. Здесь могут быть использован сенсорные стимулы, провакационные вопросы и разнообразие учебных событий. Релевантность . Внимание и мотивацию слушателей нельзя сформировать, если слушатель не верит в том, что материал имеет к нему какое-то отношение. Если говорить простым языком, то любое обучение должно отвечат...

Как определить длительность электронного курса?

Очень часто возникает вопрос длительности курса, причем посчитать его нужно не только в слайдах, но и в минутах. Это может потребоваться для тендера (чтобы сравнивать предложения), для расчета времени отвлечения сотрудника от работы и еще для описания самого курса, чтобы сказать слушателю, сколько нужно будет запланировать времени, чтобы пройти курс.  Конечно, посчитать реальную длительность обучения почти невозможно - процесс восприятия информации очень индивидуален. Кто-то может быстро все просканировать и выбрать нужное, кто-то - будет долго и внимательно изучать материалы, а результат будет аналогичный. Но задача такая возникает и есть несколько подходов к расчетам.  1. Как понять, сколько получится слайдов курса из 1ого текстового документа?  В среднем на 1м текстовом слайде/экране нормально помещается 800 знаков текста с пробелами. Если на экране будет что-то кроме текста, то скорее всего больше 500 знаков точно не влезет. В итоге получаем на 1 страницу ...